Qui sommes-nous ?
Nos Hôtels
Nous travaillons avec les personnes les plus talentueuses et les plus uniques de notre secteur, qui assurent toujours l'expérience extraordinaire des clients de Dorchester Collection et des hôtels qui s'y trouvent. Après tout, c'est notre peuple qui donne vie à notre vision. En tant que membre de la famille Dorchester Collection, nous soutiendrons votre développement en nourrissant votre personnalité, en créant une culture transparente de collaboration et d'appréciation de la confiance. Avec le soutien de notre planification annuelle du développement personnel, des possibilités d'apprentissage personnalisées et de nos programmes de l'Académie, vous participerez à la création d'une expérience personnalisée.
Treasured by guests. Cherished by employees. Celebrated worldwide.
Chez Dorchester Collection, la diversité et l'inclusion sont au coeur de notre philosophie We Care. La base de We Care est de créer un environnement au sein de notre entreprise où tous nos employés se sentent valorisés et respectés. Nous nous efforçons sans cesse de créer et d'entretenir une culture où la diversité et l'inclusion font partie de notre ADN et se transmettent au travers de nos valeurs: passion, personnalité, respect, esprit d'équipe et créativité. Nous sommes fiers de chacun de nos employés et favorisons un sentiment d'appartenance dans tout ce que nous faisons.
Référence
2019-1175
Description du poste
Hotel
Le Meurice
Métier
Administratif et Général - Ressources humaines
Intitulé du Poste
Apprenti(e) recrutement et marque employeur H/F
Contrat
Apprentice
Durée du Contrat
12 mois
Classification d'emploi
Temps Plein
Contexte
Chez Dorchester Collection, la diversité et l’inclusion sont au cœur de notre philosophie « We Care », à savoir un environnement dans lequel tous nos collaborateurs se sentent valorisés et respectés, favorisant ainsi leur engagement positif. Nous nous efforçons de construire et d’entretenir continuellement une culture où l’inclusion fait partie de notre ADN, reflétée par nos valeurs fondamentales de passion, de personnalité, de respect, esprit d’équipe et de créativité. Lorsque vous nous envoyez votre candidature, veuillez nous indiquer si vous avez des besoins spécifiques concernant le processus d’entretien.
Vos avantages
Nous devons notre succès à nos collaborateurs. Nous sommes convaincus que tous méritent d'être récompensés. Voici quelques-uns des avantages dont vous pourrez bénéficier en obtenant ce poste :
- Un 13ème mois après un an d’ancienneté
- Une prise en charge de 95% du titre de transport sur présentation d'un justificatif
- Une mutuelle que nous prenons en charge à hauteur de 80% ainsi qu'une prévoyance
- Un intéressement annuel en fonction des résultats et un Plan Epargne Entreprise
- Des tarifs préférentiels au restaurant d'entreprise (indemnités nourriture)
Informations complémentaires :
- Dates : septembre 2025
- Durée : 12 mois
Vos tâches
En tant qu'apprenti au sein de la Direction des Ressources Humaines Recrutement, vous aurez pour missions les suivantes :
- Communication sur les postes à pourvoir (sites de recrutement, réseaux sociaux et en interne)
- Suivi des candidatures auprès des chefs de service
- Organisation et réalisation des entretiens
- Accueil et intégration des nouveaux collaborateurs
- Participation à l'organisation d'évènements (journée de recrutement, JPO)
- Participation aux salons de recrutement
- Gestion administrative (conventions, attestations...)
- Missions ponctuelles liées à l'actualité RH
Grace à votre implication, au coeur du service des Ressources Humaines, vous aurez l'oportunité de voir l'ensemble des missions effectuées dans le service. Vous serez partie prenante dans de nombreux projets et pourrez, ainsi, développer vos responsabilités.
Qui etes-vous?
Avec une forte motivation et une grande capacité d’adaptation, un sens aigu du respect et de la confidentialité. Une bonne maîtrise de Word et Excel est indispensable.
Localisation du poste
Localisation du Poste
France
Lieu
228 Rue de Rivoli 75001 Paris
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